Was kann "Burn-Out" auslösen?
Die Furcht vor Arbeitsplatzverlust und die Angst Fehler zu machen, führt zunehmend zum Burn-Out. Für die Beschwerden verantwortlich ist auch oft der zunehmende Leistungsdruck, unter anderem die Überforderung auf Grund zu vieler Aufgaben oder zu wenig Personal. Auch schlechte Bezahlung bei hoher Verantwortung und ein zu geringer Handlungsspielraum können Burn-Out begünstigen.

Zunächst wirkt alles meist ganz harmlos: Wer allgemeine Lustlosigkeit verspürt, sich eine Woche lang schlapp fühlt, keine Lust hat zur Arbeit zu gehen, muss zwar noch lange nicht unter dem Burn-Out-Syndrom leiden - es kann jedoch der Beginn sein. Meistens wird so etwas erst rückblickend erkannt. Der Prozess der Erkrankung ist oft schleichend und langwierig und wird von Phasen unterbrochen, in denen es den Betroffenen besser geht.